小さな目標達成を積み重ね、大きな夢を実現
独立支援制度で起業を果たした鈴木さんの軌跡

独立するまでの流れについてお聞かせください。

TIMに「独立支援制度」があることは、以前から知っていました。

ただ、働いてすぐに独立するのは現実的ではありませんし、責任者の仕事も全うできないのに独立を望むのは何か違うと考えていたんです。

ですから、社内で「早く独立したい」などと言ったことはありません。

まずは責任者をしっかりやり遂げてからと思っていたところ、責任者になってから1年半が経った頃に梅田社長から「独立してみないか」と言われて、やりますと返事をしました。

そこから梅田社長に色々と教わる期間が1年半ほどあり、そのあとに株式会社HOMを興して今に至ります。

独立のための勉強期間である1年半で、何を教わりましたか。

平日の業務終了後に事務所に来て、勉強会や対話をしていました。

まずは独立したい理由を考えることから始めたのですが、今振り返ると最初の理由は「夢だから独立したい、利益を得たい」という自分のための内容だったなと思います。

でも社長と対話を重ねる中で、「これでは自分本位だから、長く続く会社にするにはどうしたらいいだろう」と問いかけを受け、とても考えさせられました。

そして少しずつ取引先やHOMで働くドライバーにとって良い会社にしたいという方向にシフトしていき、「自分のため」から「他人のため」になることが大事だと気づきました。

1年半の期間では会社の理念・ビジョン・方向性も梅田社長と一緒に作りましたが、良い方向に導いてくれたことに本当に感謝しています。

梅田社長と一緒に学ぶ中で、独立に対しての意識は変わりましたか。

考え方が大きく変化したと思います。

会社の方向性をどうするか、ぐるぐると考えが堂々巡りしたこともありましたが、独立に向かって自分が着実に進んでいる実感があったのでそれも楽しい時間でした。

これまで漠然と頭の中にあった「自分で会社をやれたらな」という想いを、どんどん形にしていくきっかけを得られたのは貴重な体験だったと思います。